1. Lương cạnh tranh
Chúng tôi quan tâm đến việc tuyển dụng và duy trì sự tốt nhất của những điều tốt nhất. Mức lương của chúng tôi cao hơn mức trung bình của ngành và tặng thưởng cho những đóng góp của bạn với M4Markets.
Tại M4Markets, chúng tôi cam kết nâng cao trải nghiệm của các nhà giao dịch trên thị trường và tạo những cơ hội hấp dẫn cho họ trên thị trường thông qua công nghệ tiên tiến và các điều kiện giao dịch đặc biệt.
Được định hướng bởi mong muốn thay đổi, chúng tôi cung cấp một môi trường làm việc thân thiện và thúc đẩy, nơi ý kiến của mọi người được coi trọng và nơi mọi người được khuyến khích làm việc tự chủ và chủ động.
Cùng với nhịp điệu nhanh chóng của ngành Forex và CFD, chúng tôi cung cấp một môi trường làm việc tiến bộ, linh hoạt và đổi mới.
Chúng tôi quan tâm đến việc tuyển dụng và duy trì sự tốt nhất của những điều tốt nhất. Mức lương của chúng tôi cao hơn mức trung bình của ngành và tặng thưởng cho những đóng góp của bạn với M4Markets.
Chúng tôi khen thưởng tài năng và sự đóng góp với công ty hàng năm. Chính sách Thưởng của chúng tôi được thiết kế để công nhận và khen thưởng các thành viên vượt trội trong nhóm và hơn thế nữa.
Là một công ty quốc tế, chúng tôi đã tạo ra một văn hóa thân thiện và chúng tôi thường tụ tập để uống một vài ly và nói cười hoặc tổ chức các chuyến đi chơi cùng công ty.
Có tính đến nhu cầu cá nhân của mọi thành viên trong nhóm, chúng tôi cung cấp sự sắp xếp công việc linh hoạt khi cần thiết. Điều này có nghĩa là bạn có thể kết hợp làm việc ở nhà với làm việc tại văn phòng, điều này cho phép linh hoạt hơn trong việc đồng bộ hóa trách nhiệm công việc với trách nhiệm cá nhân.
Chúng tôi khuyến khích mọi người không ngừng phát triển kỹ năng của họ, do đó, chúng tôi cung cấp các khóa đào tạo liên tục mà họ muốn tham gia.
Nhân lực là tài sản lớn nhất của chúng tôi, vì vậy chúng tôi khuyến khích và hỗ trợ họ đạt được tiềm năng tối đa ở cấp độ chuyên môn và cá nhân.
Trở nên cuốn hút từ ngành tài chính đang phát triển nhanh chóng và phát triển kiến thức và khả năng của bạn. Luôn luôn có một cái gì đó mới để học hỏi.
Chúng tôi đang tạo ra một môi trường công bằng cho tất cả các cá nhân để họ có thể phát triển cùng chúng tôi và nhận được phần thưởng cho nỗ lực của họ. Mục tiêu của chúng tôi là xây dựng một hệ sinh thái nơi mọi người cảm thấy hạnh phúc và được đánh giá cao.
Chúng tôi mong muốn đưa nhân viên của mình vào tất cả các khía cạnh của tổ chức và cách tốt hơn để làm như vậy là làm việc như một nhóm hỗ trợ lẫn nhau.